•  مشروع " توظيف الكفاءات Do
  •  مشروع " توظيف الكفاءات Spacer
  •  مشروع " توظيف الكفاءات Spacer
  •  مشروع " توظيف الكفاءات Spacer


مشروع " توظيف الكفاءات

أهلا وسهلا بك إلى منتديات أحلى كلام.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.


آخر المواضيع
الموضوع
تاريخ ارسال المشاركة
بواسطة
تعليم الأطفال باللعب
احتياجات مولودك العاطفية
خففي ألم نمو أسنان رضيعك
نصائح لمساعدة طفلك للحصول على نوم أفضل
مشكلة الجنوح عند الأطفال
كيف يفهم طفلك الحب والصداقة
مشكلة التبول اللاإرادى عند الأطفال خطيرة ولا يجب إهمالها
تنمية ذكاء الطفل
غيري وسادة طفلك
لاتضرب الطفل على مؤخرته !!!!
الأربعاء نوفمبر 13, 2013 2:47 pm
الأربعاء نوفمبر 13, 2013 2:46 pm
الأربعاء نوفمبر 13, 2013 2:45 pm
الأربعاء نوفمبر 13, 2013 2:43 pm
الأربعاء نوفمبر 13, 2013 2:42 pm
الأربعاء نوفمبر 13, 2013 2:40 pm
الأربعاء نوفمبر 13, 2013 2:39 pm
الأربعاء نوفمبر 13, 2013 2:38 pm
الأربعاء نوفمبر 13, 2013 2:36 pm
الأربعاء نوفمبر 13, 2013 2:35 pm












 
شاطر


 مشروع " توظيف الكفاءات Emptyالأحد ديسمبر 30, 2012 10:03 am
رسالة
بيانات كاتب الموضوع
مشروع " توظيف الكفاءات
المعلومات
الكاتب:
اللقب:
الرتبه:
الصورة الرمزية
 
بيزنس

البيانات
عدد المساهمات : 7
تاريخ التسجيل : 30/12/2012
العمر : 34
 
 

 

التوقيت

الإتصالات
الحالة:
وسائل الإتصال:


مُساهمةموضوع: مشروع " توظيف الكفاءات   




نيـــــــــــو فـيـــــــــجـن
للتدريب والتطوير الإداري تقدم مشروع " توظيف الكفاءات"
توفير المورد البشري المؤهل للمؤسسات

المورد البشري هو المحرك الرئيسي لأي مؤسسة و الركيزة الأساسية لبناء مشروع ناحج فحسن اختياره أهم خطوات التوظيف الأمثل (الموظف المناسب في الوظيفة المناسبة) أما معرفة كيفية إدارته وتحفيزه فهي الكنز الثمين للمؤسسة و العامل الأقوى للحصول على أعلى مستويات أداء للعنصر البشري بما يساعد الشركة علي تحقيق النجاحات ولا يتم ذلك إلا بإدراك المؤسسة لقدرات ومهارات العاملين وفهم شخصياتهم, وكيفية تنمية انتمائهم للشركة وطرق تحفيزهم .
ومن منطلق أننا "شركاء في النجاح" نحن نستثمر خبراتنا لتحقيق النجاح لعملائنا ولنا من خلال دعم إدارة الموارد البشرية بتوظيف عناصر بشرية مؤهلة من خلال مشروع "توظيف الكفاءات .

أهداف المشروع :
- تقليل مخاطر الاختيار والتوظيف الخاظئ
- توفير الموارد البشرية المؤهلة المناسبة للاحتياجات الوظيفية للمؤسسات
- دعم إدارة الموارد البشرية في المؤسسات لبناء أحدث النظم الإدارية

نوعية الخدمه المقدمة :
تتميز شركتنا بتقديم خدماتها بأساليبها الفعالة وبإمكانياتها البشرية والتكنولوجية وبخبراتها العلمية والعملية

مقومات نجاحنا :
- طاقم استشاري وخبراء في مجال الإدارة وعلم النفس
- خبرة عالية في مجال المقابلات والتعيينات
- الأساليب العلمية الحديثة في الإدارة وعلم النفس
- نظم عمل وآلية محكمة لتحقيق أفضل النتائج

برنامج "تميز" للموارد البشرية :

وهو برنامج يدعم إدارة الموارد البشرية في أهم تخصصاتها الاختيار والتعيين والتدريب وقياس الأداء ويتميز بأنه :
- البرنامج الأول من نوعه في الوطن العربي ومصر
- يجري اختبارات شخصية ومهنية ونفسية على ايدى متخصصين
- قاعدة بيانات تغطي أكثر من 100 مجال وظيفي، وشريحة اختيار تصل إلى 700% للوظائف
- يوفر الجهد فهو يقوم بإجراء الاختبارات وإخراج تقرير بالنتائج
- يوفر الوقت فهو يجري عدد لاحصر له من الاختبارات (لأكثر من فرد) في وقت واحد

ما نقدمه لك :
- نوفر لك عنصر بشري مؤهل ومناسب للاحتياج الوظيفي المطلوب
- نوفر لك عنصر بشري مدرب على ايدي خبرائنا ومدربينا المتخصصين
- نقدم تقرير كامل عن المرشح للوظيفة، ويشمل

الصفات والمهارات الشخصية :
- القدرة الإنتاجية المتوقعه للموظف وقدرته على التطوير
- نصائح حول الأسلوب الأفضل لتحفيز الموظف
- تحديد الاحتياج التدريبي المتوقع للموظف
- متابعة ودعم الموظف حتى استقراره في الوظيفة

ونضمن لك :
- انعدام تكلفة التوظيف الخاطئ الذي يكون مرتفعاً جداً في بعض الشركات لبعض الوظائف
- ضمان تحقيق أعلى مستويات أداء للعنصر البشري المعين

مراحل وآليات الاستقطاب :
- تحديد الاحتياجات الوظيفية والوصف الوظيفى - فى حاله عدم وجوده- للوظيفة الخالية
- البحث في قاعدة البيانات عن المؤهلين في المجالات الوظيفية المختلفة

الإختيار :
- إجراء اختبارات وتحليلات للأفراد المختارين
- إجراء مقابلات شخصية ومهنية

الترشيح للشركات :
- تقديم تقرير بنتائج الاختبارات والمقابلات للشركة
- إجراء مقابلة بين المرشح للوظيفة والشركة
- متابعة الموظف ودعمه لمدة شهرين بعد تعيينه لحين استقراره في الوظيفة

لمزيد من الأستفسار والتواصل :
هاتف : 01111190600 – 01111190611 – 0222618631
E-mail : new_vision013@yahoo.com
Website : www.nvconsult.net
Facebook : www.facebook.com/HR.newvision







 الموضوع الأصلي : مشروع " توظيف الكفاءات // المصدر : منتديات احلى كلام // الكاتب: بيزنس




بيزنس ; توقيع العضو



 مشروع " توظيف الكفاءات Emptyالأحد ديسمبر 30, 2012 10:32 am
رسالة
بيانات كاتب الموضوع
مشروع " توظيف الكفاءات
المعلومات
الكاتب:
اللقب:
المدير العام
الرتبه:
المدير العام
الصورة الرمزية
 
AHMED TAHER

البيانات
عدد المساهمات : 560
تاريخ التسجيل : 23/09/2012
 
 

 

التوقيت

الإتصالات
الحالة:
وسائل الإتصال:


مُساهمةموضوع: رد: مشروع " توظيف الكفاءات   




بالتوفيق لك في هذا المشروع






 الموضوع الأصلي : مشروع " توظيف الكفاءات // المصدر : منتديات احلى كلام // الكاتب: AHMED TAHER




AHMED TAHER ; توقيع العضو




مواقع النشر (المفضلة)


الــرد الســـريـع
..

هام جداً: قوانين المساهمة في المواضيع. انقر هنا للمعاينة
الرد السريع


خــدمات المـوضـوع
 KonuEtiketleri كلمات دليليه
مشروع " توظيف الكفاءات , مشروع " توظيف الكفاءات , مشروع " توظيف الكفاءات , مشروع " توظيف الكفاءات , مشروع " توظيف الكفاءات , مشروع " توظيف الكفاءات
 KonuLinki رابط الموضوع
 Konu BBCode BBCode
 KonuHTML Kodu HTMLcode "onclick="this.select();" size="80" />
إذا وجدت وصلات لاتعمل في الموضوع او أن الموضوع [ مشروع " توظيف الكفاءات ] مخالف ,, من فضلك راسل الإدارة من هنا

>




مواضيع ذات صلة



الساعة الآن

نصك هنا
عراق فوتو ازياء ستار شات ستار قناه mbc2 قناه روتاناافلام مجتمع برستيج نصك هنا
موقعك هنا
نصك هنا نصك هنا نصك هنا نصك هنا نصك هنا نصك هنا نصك هنا
موقعك هنا
نصك هنا نصك هنا الموقع هنا الموقع هنا الموقع هنا الموقع هنا الموقع هنا